Boletines
- Con mayor participación de las leonesas en la vida económica, construimos una sociedad más igualitaria.
- Las acciones para el Impulso Económico de las Mujeres incluyen las 40 colonias de León consideradas de atención prioritaria por parte de la Dirección de Prevención del Delito.
León, Gto. a miércoles 13 de abril del 2022.- Será en las colonias Valle de los Naranjos, La Moreña, Obrera, Floresta, la Soledad, Lomas de Castilla y Lomas del Mirador donde el Instituto Municipal de las Mujeres (IMMujeres) arrancará este lunes las acciones para el impulso económico de las leonesas, con la participación de alrededor de 70 mujeres.
Cinthia Valenzuela Balderas, Profesionista del Área de Educación del IMMujeres mencionó que: “Promotoras con amplia experiencia en trabajo con grupos de mujeres y perspectiva de género, han salido a las colonias para invitar a las leonesas a participar en los conversatorios, que tienen como propósito brindarles herramientas para poder desarrollar un proyecto comunitario y generar recursos propios”.
Los conversatorios se realizan en 5 sesiones para abordar los siguientes temas:
1.- Violencia de género contra las mujeres.
2.- Violencias que impiden en las mujeres el uso de los recursos y la participación en la vida económica.
3.- Uso del dinero en las relaciones de poder.
4.- Limitaciones sociales, familiares y personales para la generación de recursos propios.
5.- Herramientas para el emprendimiento.
Estas acciones forman parte de la estrategia integral del Plan de Trabajo de la Dirección de Prevención del Delito de la Secretaría de Seguridad, Prevención y Protección Ciudadana que contempla la intervención en 40 colonias prioritarias por sus altos índices delictivos y el cuál a través de un trabajo colaborativo el IMMujeres participa.
Entre las colonias se destacan: 10 de Mayo, Hacienda Echeveste, Villas de San Juan, Joyas de Castilla, Paseo de las Torres, Chapalita, León II, San Miguel, Barrio de Santiago, Presitas, León I, Periodistas Mexicanos, Las Margaritas y San Felipe de Jesús.
La conformación de grupos no solo se limita a las 40 colonias prioritarias sino que, se extiende la invitación a mujeres de todas las colonias y comunidades de León, por lo que pueden contactarse al 477 7 12 29 29 o bien a través de las redes sociales
Facebook: Instituto Municipal de las Mujeres Twitter: @Mujeres León Instagram:mujeresleon
- A las mujeres se les brinda información sobre vacantes disponibles de acuerdo a su perfil y necesidades.
- En colaboración con INAEBA se les apoya para concluir sus estudios de nivel básico.
León, Gto a viernes 15 de abril del 2022.- El Instituto Municipal de las Mujeres (IMMujeres) apoya a las leonesas en su búsqueda de empleo.
María Teresa Ibarra Rodríguez, encargada del área laboral del IMMujeres mencionó que con el llenado de su expediente y entrevista se identifican las aptitudes, el grado escolar, experiencia laboral y necesidades; con tal información se le dan a conocer vacantes disponibles en el municipio de acuerdo con su perfil.
Algunas de las mujeres acuden sólo para recibir asesoría legal o atención psicológica, sin embargo, el área de Trabajo Social les sugiere pasar al área laboral, con lo que reciben en un solo día la atención integral que requieren.
Semana a semana se cuenta con nuevas oportunidades de empleo registradas en las bolsas de trabajo de la Secretaría de Desarrollo Económico y Sustentable, la Dirección de Economía Municipal y empresas con las que la paramunicipal tiene vínculo.
Para aquellas mujeres interesadas en cursar o concluir sus estudios de nivel básico para poder acceder a una mejor oportunidad de empleo, se les realiza el vínculo con el Instituto de Alfabetización y Educación básica para Adultos (INAEBA).
Otras mujeres refieren interés por capacitarse en algún oficio para autoemplearse, a ellas se les canaliza a los Centros de Capacitación para el Trabajo (CECATI) 5 y 146, donde a bajo costo pueden aprender actividades relacionadas con informática, contabilidad, asistencia personal, estilismo, cuidado personal, entre otras.
Desde el área laboral también se brindan talleres de sensibilización a las colaboradoras y los colaboradores de empresas interesadas en implementar políticas laborales con perspectiva de género, a fin de brindar las mismas oportunidades a mujeres y hombres; para generar ambientes incluyentes libres de discriminación y violencia.
Para mayor información sobre los servicios del área pueden llamar al 477 712 29 29 ext. 114 o bien acudir a Avenida Olímpica 1603 col. Agua Azul. También pueden recibir información a través de las siguientes redes sociales:
Facebook: Instituto Municipal de las Mujeres
Twitter: @Mujeres León
Instagram:mujeresleon
- El Miércoles Ciudadano es un espacio que permite la escucha activa de las necesidades de las mujeres leonesas.
- Del total de las atenciones, el 53% solicitan atención psicológica.
León, Guanajuato a 30 de marzo de 2022. El Miércoles Ciudadano ha permitido al Instituto Municipal de las Mujeres (IMMujeres) escuchar cara a cara las necesidades de leonesas de 87 colonias y comunidades del municipio.
- Desde el IMMujeres este año se han brindado 40 sesiones de sensibilización a funcionariado público, comunidad educativa y personal de empresas.
- Equidad de género, violencia en el trabajo y derechos humanos de las mujeres son algunos de los temas impartidos desde el IMMujeres como parte de las acciones de sensibilización en materia de perspectiva de género.
León, Gto. a Domingo 27 de marzo del 2022.-Construir espacios donde mujeres y hombres tengan las mismas oportunidades y vivan libres de violencia, es uno de los grandes retos de la actual administración, es por eso que se trabaja de forma permanente en la sensibilización en materia de perspectiva de género.
Desde el área de Educación del Instituto Municipal de las Mujeres (IMMujeres) este año se han brindado sesiones de sensibilización a alrededor de 500 personas, entre ellas servidoras y servidores públicos de Tesorería, Instituto Cultural de León así como en la Academia Metropolitana de la Secretaría de Seguridad, Prevención y Protección Ciudadana de León.
De igual manera se ha tenido acercamiento con planteles educativos de nivel medio superior y superior, entre ellos está el Instituto Tecnológico de León, Bachillerato Bivalente Militarizado, Cbetis, Enes León UNAM por mencionar algunos.
En el sector privado se ha logrado acercamiento con la empresa Hiperpack, Poliforum y Hoteles de León que forman parte de la Red de Espacios Seguros para las Mujeres y que buscan la implementación de políticas laborales para la generación de centros laborales libres de violencia y discriminación.
Los temas impartidos fueron: Perspectiva de Género, Igualdad y Equidad de Género, Trabajo Libre de Violencia, Violencia Digital, entre otros.
Andrea Villanueva, analista del área de educación del IMMujeres mencionó que,
“A pesar de que la igualdad de género está protegida por tratados y acuerdos internacionales, persiste la desigualdad, las mujeres y niñas siguen viviendo actos de discriminación en todos los ámbitos y eso genera efectos negativos en sus vidas, violentando directamente sus derechos humanos y por ende su pleno desarrollo”.
Por este motivo resulta fundamental que las personas sea cual sea el ámbito que se desarrollen sepan identificar la diferencia entre igualdad y equidad de género, roles y estereotipos, conozcan los derechos humanos y adopten el uso de lenguaje incluyente y no sexista.
De acuerdo a la Declaración Universal de los Derechos Humanos, la Igualdad es un derecho fundamental que establece que todas las personas tienen los mismos derechos, responsabilidades y oportunidades; ésta declaración debería aplicarse sin distinción de raza, color, sexo, idioma, religión, ideología política, posición económica o cualquier otra condición.
Por tanto, la igualdad de género supone que no puede existir una desigualdad de trato entre mujeres y hombres, mientras que la equidad implica tener en cuenta las circunstancias personales y establecer acciones concretas para subsanar la desventajas, para que todas las personas puedan partir de una posición igualitaria.
El IMMujeres hace la invitación a planteles educativos, empresas, asociaciones civiles, grupos de mujeres de colonias y comunidades a integrarse a los talleres de capacitación, para solicitarlos se pone a disposición el correo electrónico Esta dirección de correo electrónico está protegida contra spambots. Usted necesita tener Javascript activado para poder verla..
Para mayor información pueden acudir a Avenida olímpica 1603 col. Agua Azul o bien contactárnos a través del teléfono 477 712 29 29 o por las redes sociales Facebook: Instituto Municipal de las Mujeres Twitter: @Mujeres León Instagram:mujeresleon
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